Cursos e-Learning para organizaciones. Formación para la accion
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habilidades de gestion para jefes y supervisores
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habilidades de comunicacion para gerentes
habilidades de servicio al cliente
habilidades para liderazgo
habilidades para trabajo en equipo
habilidades para vendedores
HABILIDADES para TRABAJAR
en EQUIPOS
Un programa de formación para desarrollar las habilidades de trabajo en equipo que todo gerente necesita.
Cursos de e-Learning autoadministrados.
En cualquier momento.
En cualquier lugar.
¡Sin pérdidas de tiempo!

OBJETIVO
Adquisición de habilidades de trabajar en equipo necesarias en todo tipo de organizaciones: empresas comerciales, estudios profesionales, clínicas, ONG y toda situación laboral que implique la conducción de equipos de trabajo.

MODALIDAD DE ESTUDIO

Cursos a distancia (eLearning) vía Internet auto administrados que se pueden realizar con ritmo propio, en cualquier momento y en cualquier lugar. El programa requiere un total de 43,5 horas de formación en línea dividido en 24 cursos realizables en 4 meses. En caso de no aprobar un curso se puede repetir tantas veces como sea necesario hasta aprobar el test final. Todos los cursos están disponibles durante los  8 meses adicionales para eventuales repasos.

CRONOGRAMA DE APRENDIZAJE

 

OPTIMIZANDO SU DESEMPEÑO EN EL EQUIPO (5 horas)

Ser un miembro eficiente del equipo

Establecer las metas y las responsabilidades del equipo

Elementos de un equipo unido

Comunicación eficaz en el equipo

Usar los comentarios para mejorar el desempeño del equipo

 

CONDUCIENDO EQUIPOS (8 horas)

Liderazgo de equipos: Crear un equipo exitoso

Liderazgo de equipos: Establecer metas, roles y pautas

Liderazgo de equipos: Desarrollar el equipo y su cultura

Liderazgo de equipos: Generar confianza y compromiso

Liderazgo de equipos: Fomentar la comunicación efectiva y la colaboración

Liderazgo de equipos: Motivar y optimizar el desempeño

Liderazgo de equipos: Enfrentar el conflicto

Liderazgo de equipos: Gerencia de equipos virtuales

 

ESTRATEGIA GLOBAL DE NEGOCIOS (2 horas)

Afrontar y resolver conflictos

 

CONDUCIENDO Y LIDERANDO UN EQUIPO VIRTUAL (5,5 horas)

Colaboración en equipos virtuales

Gestion de un proyecto virtual

 

DESARROLLANDO UN EQUIPO PARA PROYECTOS CON ALTA PERFORMANCE (7,5 horas)

Formar un equipo de alto rendimiento

Aprovechando el conocimiento colectivo

Mantener el máximo rendimiento del equipo de proyecto

 

PARTICIPANDO EN UN EQUIPO DE PROYECTO (9 horas)

Habilidades de comunicación del equipo de proyecto

La formación de equipos es un trabajo interno

Resolución de problemas en equipos de proyectos

 

PARTICIPANDO EN EQUIPOS (6,5 horas)

Comunicación efectiva en los equipos

La función del individuo en el equipo

 

 

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